Почему Горбулин ушел из Наблюдательного совета Укроборонпрома — источники

Владимир Горбулин оставил пост в Наблюдательном совете Укроборонпрома. Президент назначил в Набсовет трех новых членов — Александра Носова, Тимофея Милованова, Ростислава Шурму.

По данным наших источников, уход Горбулина объясняется двумя причинами.

Во-первых, определенные проблемы со здоровьем, которые не позволяют Владимиру Павловичу контролировать и влиять на ситуацию в Укроборонпроме. Горбулин как всегда крепок духом и мотивирован, и восстанавливается после перенесенного коронавируса, он вернется к активной работе через некоторое время.

Во-вторых, отсутствие доверия к некоторым действиям Укроборонпрома, что не позволяет просто находиться на должности и связывать свое имя, не имея возможности влиять на результат.

Работа в Наблюдательном совете Укроборонпрома — не оплачиваемая, но это доступ к информации и ответственность.

Из новых членов Набсовета адекватным назначением выглядит Александр Носов. Это полковник СВР в запасе, который сейчас руководит частным предприятием по ремонту бронетехники, этот человек достаточно точно понимает негативное влияние государственной бюрократии на реальное производство вооружений.

Ростислав Шурма — профессиональный металлург, руководитель металлургических предприятий. С 2010-го года он был депутатом облсовета от Партии регионов, а с 2015-го — главой Запорожской областной организации партии Оппозиционный блок. Его отец Игорь Шурма был одним из самых активных соратников Медведчука в СДПУ(о), деятелем Партии регионов, народным депутатом от партии «Оппозиционный блок». Чем же это похоже на «новые лица»?

Тимофей Милованов был министром экономики, он успешный ректор учебного заведения, и президенту Зеленскому очень нравится, когда Милованов хвалит его в фейсбуке, но причем тут это к Набсовету Укроборонпрома?

Это жестко регламентированная госструктура, со своей оборонной и политической спецификой, о которой надо иметь определенное представление.

Назначения в Набсовет имеют важное значение, поскольку сейчас оборонная промышленность находится в критическом состоянии, в Украине осталось буквально одно предприятие, которое стабильно производит на экспорт конкурентные системы вооружений — КБ Луч.

Чтобы сохранить производство нужны системные изменения, надо быстро спасать остатки инженерных кадров, технологов, создавать для них работающие производственные цепочки, а не подменять реальность корпоративными играми на руинах.

Сейчас оглашена новая реформа Укроборонпрома, которую огласил глава комитета по обороне Александр Завитневич и новое руководство Укроборонпрома во главе с Юрием Гусевым.

Реформа предполагает корпоратизацию и разделение Укроборонпрома на два холдинга — Украинские оборонные системы и аэрокосмического. Холдинг «Украинские оборонные системы» должен подразделяться на 6 субхолдингов по другим отраслям.

На самом деле, необходимость корпоратизации Укроборонпрома и его сохранения под названием Украинские оборонные системы совершенно не отвечает интересам спасения остатков оборонной промышленности.

Укроборонпром — абсурдная по своему статусу структура, хозрасчетное предприятие, созданное не для производства, а для управления другими производственными предприятиями.

Укроборонпром был создан в 2010-м году при Януковиче для концентрации финансовых потоков в одной бухгалтерии, никакого практического смысла в создании прокладки, которая на свое содержание отбирает средства госпредприятий не было и нет. Оборонные предприятия работали до 2010-го без Укроборонпрома, и не тратили огромные средства на его содержание.

К сожалению, все пять лет Порошенко сохранял Укроборопром и сохранял ручное управление отраслью, и не создал государственный орган, ответственный за выработку оборонной политики.

Что делать? На данный момент Зеленский сделал изменения по форме, но не сделал изменений по сути. В 2020-м году при активном участии Горбулина Зеленский создал Министерство стратегических отраслей промышленности. С этого момента существование Укроборонпрома, даже путем переименования и корпоратизации является абсурдом, но на деле вся старая система управления по-прежнему сохраняется.

Главная проблема в том, что Минстратегпром должен осуществлять функции органа, определяющего оборонную политику, а госпредприятия-производители вооружений должны получить самостоятельность как и до 2010-го года, и надо сформировать отраслевые производственные холдинги , которым не нужна больше хозрасчетная прокладка. Надо резать бюрократию и административные структуры, которые не имеют отношения к организации производства и маркетингу, управление надо строить вокруг тех структур, которые генерируют добавочную стоимость.

Сейчас власти вместо сокращения административных звеньев по сути только увеличили их количество.

Перетасовки в Набсовете Укроборонпрома Зеленский делает уже не первый раз — но в плане производства ситуация продолжает ухудшаться, результатов изменений нет. Посмотрим, сможет ли очередной рандомный набор в Набсовет Укоборонпрома сыграть какую-то роль в реальных изменениях.